一、什么是OKR

想象一下你正在玩一个游戏，游戏的目标就是到达终点。在通往终点的路上，有很多小任务和挑战需要你完成。为了能够顺利地达到终点，你需要设定一系列的小目标，并制定一些具体的行动计划。

OKR 就是一种帮助你和团队设定目标和行动计划的方法。

OKR 代表的是：

· O: Objectives（目标） - 这是你希望达到的最终目标，就像游戏中的终点。

· KR: Key Results（关键成果） - 这是你为了达到那个目标需要完成的小任务或挑战，可以理解为游戏中的小任务。

比如，你的一个目标是“变得更健康”。为了达到这个目标，你可能会设定以下的关键成果：

1. 每周跑步三次，每次至少跑5公里。

2. 每天吃5份蔬菜和水果。

3. 一个月减少2公斤体重。

这样，OKR 就帮你清晰地知道你想要达到什么目标，以及为了达到这个目标你需要做些什么。

很多公司和团队使用OKR来帮助他们设定和达到他们的目标，因为这种方法可以使大家更加明确和聚焦。

二、BROKE框架介绍

BROKE框架是陈财猫设计的一套GPT提示设计流程，提高GPT的工作效率和质量，它是首字母的缩写，分别代表以下含义：

BROKE是Background、Role、Objectives、Key Result、Evolve的缩写，它包括四个部分：

· Background：阐述背景，为GPT提供充足信息。

· Role:设定角色，让GPT进入角色。

· Objectives:定义任务目标，告诉GPT我们希望实现什么。

· Key Results：定义关键结果，让GPT知道实现目标所需要达成的具体、可衡量的结果。

· Evolve:试验并调整，通过试验来检验结果，并根据需要进行调整。

三、BROKE框架实践

1. 使用GPT+BROKE框架生成Prompt

用我下面的提示词方法论，生成主题为"如何刻意练习AI"的提示词

BROKE是Background,Role,Objectives,Key Result,Evolve的缩写，它包括四个部分：

- Background：阐述背景，为GPT提供充足信息。
- Role:设定角色，让GPT进入角色。
- Objectives:定义任务目标，告诉GPT我们希望实现什么。
- Key Results：定义关键结果，让GPT知道实现目标所需要达成的具体、可衡量的结果。
- Evolve:试验并调整，通过试验来检验结果，并根据需要进行调整。

2. 使用Prompt解决真实问题Q:

使用上一步的提示词进行提问

四、总结

这个框架的”O“，”K“使用OKR方法对任务进行了拆分，“E”相当于对OKR的每一个目标的结果进行复盘。从而形成一个正向循环。